为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届三中全会精神，着力加强基层党组织队伍建设，进一步提高基层党务干部的党性修养、理论水平和履职能力，着实提升基层党建工作质量，12月26日至28日，公司在西南石油大学（南充校区）组织开展了2024年党务工作者党性教育暨综合素质提升培训班，公司领导班子成员出席开班仪式，公司各基层党组织书记、党务工作者及党务后备人才共40余人人参加培训。

开班仪式明方向 鼓士气

此次培训在庄重严肃的开班仪式中拉开帷幕。公司党委书记、董事长李杰出席开班仪式并作动员讲话，他表示，大家要充分认识此次培训的重要意义，切实肩负起国有企业党务工作者的责任和使命，在建筑行业“去产能”的严峻形势下，围绕“员工危机感不高、执行力‘上热中温下冷’现象、基础管理薄弱的隐患”三个问题，带着问题进行深入学习和思考。就解决“认识、思想、能力、行动力”四个方面问题，要以此次学习为契机，开阔视野、打开格局，提高政治站位，真正转变思维，提升思想意识和综合能力水平，真正做到在“学有所思、学有所获、学以致用”中找到围绕公司中心工作抓好基层党建工作的思路和方法，狠抓项目管理和制度执行，严格考核评价机制，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，赋能公司整体运营水平提升及安全健康发展。

课堂纪律挺在前 立规矩

公司党委委员、职工董事、工会主席袁丁强调，此次培训是“蓄能提升”“补给加油”的好机会，所有参训人员要严守政治纪律、学习纪律，组织纪律、廉洁纪律以及各项规定，务必做到不踩“红线”、不越“底线”，共同营造风清气正的学习环境。

专业授课赋能量 促提升

此次培训坚持师资选配专业化、课程设置务实化，围绕党的二十届三中全会精神、新质生产力、中国共产党纪律处分条例、基层党建实务等内容，以夯基础、精业务、强本领为着力点，邀请了多位具有深厚造诣和丰富经验的专家学者为学员授课。课程内容丰富，形式多样，既有理论辅导，又有案例教学，既有专题解读，又有互动交流，为学员们答疑惑、解难题，补齐能力短板，进一步提升党务工作者的专业素养和工作能力。

研讨交流集智慧 聚合力

学习充电，研讨续航。为进一步帮助基层党组织明确角色定位与作用，为公司提质增效提供坚实的组织保障和智力支持，特此组织了一场以“如何促进基层党建与基层治理的深度融合”为主题的结构化研讨，学员们积极参与讨论，提出问题并进行问题剖析，结合工作实际分享各自的心得与经验，并提出具体解决措施。在研讨中，大家畅所欲言，碰撞出思想的火花，对基础党建有了更深刻的认识和更好的工作思路。

结业表彰谈收获 展未来

为肯定学员学习成果，激励学员做好学习成果转化工作，结业仪式上，公司党委委员、纪委书记蒋巍为本次培训的7位优秀学员颁发了荣誉证书。

业务“万变”当不离“党建领航”，基层不仅是业务发展的前沿阵地，更是做好基层员工思想政治教育和价值教育的熔炉。基层党务工作者要坚定党建和业务“一条心”，扎扎实实把基层党建工作抓细、抓实、抓到位。

下一步，公司党委将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，围绕集团“1333”转型举措和公司“1515”战略规划，积极探索创新基层党建工作的新方法、新路径，抓能力提升、抓精准实施、抓强基赋能，全力打通基层党建“最后一公里”，教育引导公司广大党员把思想和行动统一到上级各项决策部署上来，切实为助推公司高质量发展注入强劲思想动能！