为助力目标责任成本管理，提升员工在安装造价领域的专业技能，6月10日-11日，安装分公司面向工龄5年以内、广联达GQI软件实操基础薄弱员工，开展为期两天的“安装算量全流程专题培训班”。培训以“精准赋能、学用结合”为导向，通过系统化的课程设计与沉浸式学习体验，助力20余名青年员工快速掌握安装工程算量核心技能，为项目精细化管控提供了人才支撑。
此次培训特邀广联达专业讲师，采用“讲解+实践”模式，以实际工程案例为载体，系统演示广联达GQI软件操作全流程，涵盖了工程新建、图纸导入、楼层设置等标准化操作。同时聚焦电气、给排水、暖通、消防、建筑智能化五大专业模块，结合实际项目图纸，详细讲解设备参数设置、管线综合布线、构件识别规则等进阶技巧。此外，为强化学习效果转化，培训创新设置“过程性考核+终期测评”双环节。在每日实操阶段，讲师通过大屏同步操作演示，结合“任务通关卡”实时记录学员操作准确率，多元场景淬炼实战，实现能力“多维跃升”。
本次广联达培训是分公司践行“以员工成长促企业发展”理念的生动实践。从员工“下班组”实践筑基，到专业模块精准赋能进阶，再到复合能力长效拔高，三阶培养体系不仅破解了安装造价领域“懂理论缺实操”的痛点，更为企业高质量发展筑牢人才根基。未来，分公司将持续优化“分层分类、赛训结合”的培养生态，让每一位员工成长为支撑企业核心竞争力的“安装脊梁”。
川公网安备 51010602000686号